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Bâtir une organisation collaborative


La méthodologie complète et illustrée pour bâtir une organisation collaborative à tous les étages.

Nous quittons un monde où les relations sont en silos et hiérarchisées, pour un monde où l'on travaille en équipes multi-compétentes avec des relations entre pairs. À nous de réinventer le travail avec des leviers et des pratiques managériales collaboratives.

Ce livre est à la fois un manuel pratique, un témoignage et une invitation à faire le point sur la situation de votre équipe ou organisation.

Vous apprendrez notamment à :

• adopter la bonne posture en tant que dirigeant ;

• associer tous les acteurs de l’organisation à cette aventure humaine ;

• imaginer le modèle d’organisation qui vous convient au mieux ;

• envisager la collaboration au-delà des frontières de votre organisation, avec votre écosystème rapproché.

50 outils vous aideront pour passer à l’action comme :

• le co-leadership tournant ;

• le processus de décision par consentement ;

• la création d’écosystèmes rapprochés pour le recrutement des collaborateurs ;

• l’animation de réunions vivantes et apprenantes.

Et vous vous inspirerez :

• des analyses d’organisations ayant réussi leur transformation collaborative comme Poult, Chrono flex, Teractem, Michelin, GT Location, ou Gore ;

• des interviews, anecdotes, retours d’expérience et conseils de dirigeants.

Ludique et pratique, Bâtir une organisation collaborative est l’ouvrage indispensable pour activer les bons leviers de la transformation !

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Fiche détaillée de “Bâtir une organisation collaborative”

Fiche technique

  • Auteur : Robert Collart
  • Auteur : Michal Benedick
  • Éditeur : Pearson
  • Date de parution : 07/12/18
  • EAN : 9782326055902
  • Format : Multi-format
  • Nombre de pages: 296
  • Protection : NC

Résumé

La méthodologie complète et illustrée pour bâtir une organisation collaborative à tous les étages.

Nous quittons un monde où les relations sont en silos et hiérarchisées, pour un monde où l'on travaille en équipes multi-compétentes avec des relations entre pairs. À nous de réinventer le travail avec des leviers et des pratiques managériales collaboratives.

Ce livre est à la fois un manuel pratique, un témoignage et une invitation à faire le point sur la situation de votre équipe ou organisation.

Vous apprendrez notamment à :

• adopter la bonne posture en tant que dirigeant ;

• associer tous les acteurs de l’organisation à cette aventure humaine ;

• imaginer le modèle d’organisation qui vous convient au mieux ;

• envisager la collaboration au-delà des frontières de votre organisation, avec votre écosystème rapproché.

50 outils vous aideront pour passer à l’action comme :

• le co-leadership tournant ;

• le processus de décision par consentement ;

• la création d’écosystèmes rapprochés pour le recrutement des collaborateurs ;

• l’animation de réunions vivantes et apprenantes.

Et vous vous inspirerez :

• des analyses d’organisations ayant réussi leur transformation collaborative comme Poult, Chrono flex, Teractem, Michelin, GT Location, ou Gore ;

• des interviews, anecdotes, retours d’expérience et conseils de dirigeants.

Ludique et pratique, Bâtir une organisation collaborative est l’ouvrage indispensable pour activer les bons leviers de la transformation !

Biographie de Robert Collart

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